Коннектор
FriendWork: ИИ-агент для подбора и откликов
Сервиса нет в каталоге. Подключение по описанию API.
«FriendWork Recruiter» — система подбора: вакансии, кандидаты, отклики и этапы найма в одном кабинете. Агент нужен рекрутёру, у которого отклики копятся быстрее, чем доходят руки.
Что такое агент
Агент — программа, которая делает дело целиком. Она открывает кабинет по токену, читает вакансию и отклики и возвращается с ранжированным списком кандидатов, а не с советом, как их читать.
Три признака: работает в ваших сервисах; доводит дело до результата; запускается без вас — по новому отклику или по расписанию.
Что такое коннектор
Коннектор — описание подключения: где взять ключ, как проверить связь и какие данные открыты агенту. Это не плагин и не доработка системы: вы получаете учётные данные API в своём аккаунте.
Пароль коннектор не хранит: он работает по выданному токену, а отзыв ключа останавливает его сразу.
Что это за сервис
FriendWork Recruiter — российская система подбора, зарегистрированная в реестре отечественного ПО. По условиям использования API доступ даётся только зарегистрированным пользователям с действующим правом на сервис: компания может потребовать идентификацию или определённый план, вправе менять и прекращать отдельные методы. Ответственность за законность обработки персональных данных кандидатов несёт пользователь API.
Что делает агент с FriendWork
### Активный сорсинг по открытым базам
Агент берёт требования вакансии и ищет подходящих людей по открытым источникам: профили, публичные резюме, списки участников сообществ. Совпадения сверяет с уже заведёнными кандидатами, чтобы не тянуть дубль в базу. На выходе список найденных с ссылкой на источник и коротким обоснованием, почему человек подходит. В базу он их не заводит: список уходит рекрутёру на просмотр вместе со ссылками.
### Разбор откликов: ранжирование кандидатов
Агент читает отклики и резюме, вытаскивает опыт, навыки, город и занятость и сравнивает с требованиями вакансии. Каждому кандидату ставит место в списке и пишет, чего не хватает: например, нет опыта с нужным стеком или не совпадает график. На выходе очередь на просмотр; спорные случаи помечены для человека. В обосновании агент не пересказывает резюме, а показывает, чем человек отличается от других.
### Публикация вакансии на площадках
Агент собирает текст вакансии из карточки: задачи, требования, условия, город и формат работы. Приводит его к требованиям площадок — где-то нужен короткий заголовок, где-то обязательные поля. На выходе готовый пакет текстов и список площадок; публикацию подтверждает рекрутёр. Тексты не обещают условий и льгот, которых нет в карточке вакансии. Площадку, где нужна регистрация юрлица, он помечает и оставляет человеку.
Что остаётся человеку
Решение о найме, оффер и отказ. Агент приносит ранжированный список и обоснование, а разговор с кандидатом и выбор остаются за рекрутёром.
Как подключить
Проверьте, что у аккаунта FriendWork Recruiter есть действующее право на сервис: доступ к API даётся только зарегистрированным пользователям. Учётные данные выдаёт компания — ключи или токены, лимиты и дополнительные требования публикуются в документации или личном кабинете.
Чего агент не делает
Не отправляет оффер и не отклоняет кандидатов. Не хранит персональные данные за пределами вашего контура. Не обещает, что метод API останется прежним: условия сервиса это допускают.
Вопросы
Что такое агент, если коротко? Программа, которая доводит дело до результата: читает отклики и возвращается с ранжированным списком, а не с советом, как читать резюме.
Что такое коннектор? Описание подключения: где взять ключ, как проверить связь и какие данные открыты. Выдали токен — агент работает.
Кто отвечает за персональные данные? Вы: по условиям API законность обработки данных кандидатов обеспечивает пользователь сервиса, а не поставщик.
Подключение
- Шаг 1: проверить, что у аккаунта FriendWork Recruiter есть действующее право на сервис — доступ к API даётся только зарегистрированным пользователям.
- Шаг 2: получить учётные данные API (ключи или токены): их выдаёт компания, лимиты и дополнительные требования публикуются в документации или личном кабинете.
- Шаг 3: выгрузить открытые вакансии и требования к ним, чтобы агент ранжировал отклики по вашему профилю.